Kumpulan Berita

Lapangan Kerja


Hot Issue
29 November 2025

Purbaya Akui Banyaknya WNI Kerja di Luar Negeri karena Pertumbuhan Ekonomi Lambat

Penyebab utama banyaknya warga negara Indonesia (WNI) yang memilih bekerja di luar negeri.

Hot Issue
29 November 2025

Jelang Rapimnas 2025, Kadin Siapkan 5 Strategi Prioritas dari Perluasan Lapangan Kerja hingga Industrialisasi

Kamar Dagang dan Industri (Kadin) Indonesia akan menggelar Rapat Pimpinan Nasional (Rapimnas) pada 30 November hingga 2 Desember 2025

Nasional
3 November 2025

Penciptaan Lapangan Kerja Harus Ditopang Industrialisasi

.Belakangan akhirnya saya tahu, bahwa ungkapan tersebut bersumber dari pikiran John Maynard Keynes, seorang ekonom brilian asal Inggris era Perang Dunia, dalam bukunya _The General Theory_ yang terbit 1936 silam.

Inspirasi Bisnis
17 October 2025

Industri Kripto Berpotensi Ciptakan 1,22 Juta Lapangan Kerja di Indonesia

LPEM FEB UI menunjukkan industri kripto memiliki potensi membuka hingga 1,22 juta lapangan kerja baru di sektor digital nasional.

Hot Issue
10 October 2025

Hilirisasi Kelapa, Mentan: Potensi Devisa Capai Rp2.400 Triliun per Tahun

Menteri Pertanian (Mentan) Amran Sulaiman menyatakan hilirisasi kelapa berpotensi meningkatkan devisa negara hingga Rp2.400 triliun per tahun. Pengolahan kelapa dalam negeri menjadi coconut milk dan produk turunan lainnya akan mendongkrak nilai jual dan membuka lapangan kerja baru.

Hot Issue
7 October 2025

Realisasi Investasi Capai Rp1.400 Triliun, Lapangan Kerja Bertambah?

Realisasi investasi kuartal III 2025 capai Rp1.400 triliun, mendekati target tahunan. Airlangga Hartarto tekankan pentingnya investasi dalam pertumbuhan ekonomi dan penciptaan lapangan kerja di tengah ketidakpastian global.

Hot Issue
27 September 2025

10 Juta Orang Butuh Pekerjaan Tiap Tahun, Angka Pengangguran Masih Tinggi

Kemnaker mencatat setidaknya sebanyak 10,7 juta orang Indonesia mencari kerja setiap tahunnya.

Hot Issue
27 September 2025

Gen Z Sulit Dapat Pekerjaan, Kemnaker: Soft Skill Agak Kurang

Saat ini beberapa perusahaan lebih melihat soft skill calon kandidat pencari kerja, di samping mempertimbangkan hard skill.